Com a proximidade do fim do ano e a chegada das estações mais quentes, uma das possibilidades que surgem no mercado de trabalho são as contratações de temporários. Segundo especialistas em recursos humanos, esse tipo de contratação pode ser uma ótima oportunidade para quem busca o primeiro emprego ou para quem tenta voltar ao mercado de trabalho.
A estimativa para este ano é de que 12 mil vagas sejam oferecidas em todo o Rio Grande do Sul, com maior ênfase na área do comércio e na indústria, de acordo com levantamento feito pela AST Facilities, empresa que administra trabalhadores temporários.
As entrevistas e seleções para vagas temporárias costumam ocorrer entre final de setembro e início de outubro, sendo que a faixa etária da maioria das vagas fica entre 18 e 41 anos. A remuneração pode variar entre R$ 900 e R$ 2 mil, mais benefícios.
A maior parte das oportunidades se concentra no comércio. As principais são para analista de crédito, atendimento, auxiliar de pacote, caixa, crediário, embalador, estoquista e vendedor. Já na indústria existem muitas vagas para auxiliar de produção. Um exemplo são as fábricas de chocolate, que neste período de fim de ano começam a contratar profissionais temporários pensando já no estoque da próxima Páscoa.
Ana Rebeca recém foi contratada como temporária para trabalhar no call center de uma cooperativa de médicos. “Tenho vários conhecidos na empresa. Inclusive a pessoa que me indicou entrou como temporária e foi efetivada. Várias pessoas que são meus colegas entraram como temporários, se dedicaram ao trabalho e foram efetivados. Tenho que de fazer a minha parte”, afirma.
Na outra ponta está Caroline Ferraz, que passou por uma situação no início do trabalho bastante parecida com a de Ana. A moça deixou seu currículo em uma loja e dois dias depois foi chamada para uma entrevista. E o segredo para conseguir a efetivação foi focar na dedicação.
“Tem de se dedicar, conhecer tudo, os produtos, os colegas, porque aí acaba ficando na empresa. Passei na entrevista e entrei como temporária. Acabei ficando porque a gente se dedica muito, a gente gosta da equipe”, explica.
As duas histórias reforçam a importância do trabalho temporário para se chegar a um desfecho: a efetivação. Para o diretor da AST Facilities, Flávio dos Santos, o trabalho de temporário é uma atividade muito puxada, mas os ganhos podem ser muitos.
“É uma atividade muito puxada e é uma atividade legal, porém os ganhos são superiores. E por outro lado é uma oportunidade da pessoa se vincular a este negócio e tentar conquistar a tão sonhada efetivação”, explica.
Experiência não é o único diferencial na hora de aplicar a um emprego. Santos comenta que as oportunidades estão no mercado. Além de estar atento às vagas, é preciso ter bem claro que é preciso ter responsabilidade.
“Temos entre 20% e 30% de oportunidades para jovens na condição de primeiro emprego. Por ser uma atividade formal, que conta tempo para a aposentadoria, o jovem tem a oportunidade de se inserir no mercado de trabalho. Todo profissional que vai tentar uma efetivação precisa pensar nos deveres a cumprir antes de qualquer coisa”, conclui.
